ตัดสินใจลาออกจากงาน เพราะทำงานมาเกือบสองปีแล้วแต่เงินเดือนยังไม่เคยเกิน 10,000

เรียน สมาชิกพันทิปทุกท่าน โดยเฉพาะเพื่อนๆ ที่เป็นลูกจ้าง/พนักงานเอกชน ช่วงนี้มีกระแสข่าวการผลักดัน ร่างแก้ไข พ.ร.บ. คุ้มครองแรงงาน ที่มีสาระสำคัญเกี่ยวกับการเพิ่มวันหยุดประจำสัปดาห์ จากเดิม "ไม่น

ที่สงสัยก็คือ การเป็นลูกจ้าง(เอกชน) ในสังกัดกระทรวงอื่น  พรบ.นี้ (เกี่ยวกับเงินชดเชยการเกษียณอายุ)  ไม่ได้ครอบคลุมถึง กล่าวคือ  นายจ้างไม่จำเป็นต้องปฏิบัติตาม พรบ.คุ้มครองแรงงาน ฉบับที่

ผมควรต้องฝึกอะไรเพิ่มบ้างครับ เพื่อให้ได้งานทำ ตอนนี้กำลังฝึกภาษาอังกฤษ  กับ อ่านกฎหมายเบื้องต้น และ ว่าจะดูกฎหมายแรงงานเพิ่มอีก ก่อนหน้านี้จบ วุฒิ ปวส.บัญชี มา (แต่ไม่ได้เรียน ป.ตรี บัญชีต่อเพรา

เรื่องมีอยู่ว่า ผมทำงานอยู่ที่ร้านอาหารแห่งนึงมีการเก็บค่า service charge จากลูกค้า และมีการจ่ายให้พนักงานทุกเดือน ​แล้วผมลาออกด้วยเหตุผลส่วนตัว ผมแจ้งลาออกถูกต้องตามกฏแจ้งล่วงหน้า 30 วัน ผม last day

มาทำงานครบปี เขาไม่จ้างต่อ เพราะพลาดบ่อย ทำถึงสิ้นเดือนนี้ครับ ไม่ทราบว่าไปขึ้นทะเบียนว่างงานได้วันไหนครับ

ขออนุญาติขอคำปรึกษาค่ะ พอดีตอนนี้อายุ22 แล้วแต่ยังไม่ได้ไปติดต่อรับใบสด.9 เพื่อเข้ารับการเกณฑ์ทหารเพราะ มาทำงานไกลบ้านตั้งแต่อายุ16-17 แต่เราได้กลับไปติดต่อรับถึง2รอบแล้วค่ะ แต่รอบแรก เขาแจ้งว่าไม่ทัน

- มีพนักงานคนนึง อยู่ทำงานมา 2 ปีเศษ ขอแจ้งลาออกช่วงต้นเดือนนี้ โดยบอกว่า จะออกไปดูแลแม่ ที่ป่วยหนัก หมอบอกว่าอยู่ได้อีกไม่นาน ตามกำหนดการคือ ออกสิ้นเดือนนี้ แต่เมื่อวันพุธที่ผ่านมา แม่เขาเสียแล้ว กำล

ทำมาได้1สัปดาห์แล้วรู้สึกไม่โอเคเรื่องที่อยู่เกินเวลาไม่ให้โอทีและการเข้างานก่อนเวลาด้วยเราเลยขอออกแต่เราเซ็นใบสัญญาเลิกจ้างแล้วแต่เงินก็ยังไม่เข้าเราแจ้งถามHRแต่ก็ไม่ได้คำตอบ?หรือเราต้องไปแจ้งกระทรวง

สวัสดีค่ะ เราจะมาขอรีวิวเรื่องการทำงานที่เงินเทอร์โบค่ะ พอดีว่าสัมภาษณ์ออนไลน์ผ่านแล้ว ทาง HR ได้แจ้งว่า ต้องมีการไปฝึกงานในสาขาที่เราสะดวก ตั้งแต่วันที่ 20 พฤศจิกายน 2568 และจะมีการเดินทางไป อบรมที่น